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默认本报讯 近年来,毕节市七星关区人民医院以强烈的责任担当和“刮骨疗毒”的决心,实现了对党风医风的深度淬炼、治理体系的优化升级,促成医疗发展成果更多惠及人民群众,促进医院政治生态和医疗生态发生深刻变化。
党建工作完成质效双升,形成党建引领聚合力。七星关区人民医院将党建工作摆在重要位置,强化党委班子政治判断力、政治领悟力、政治执行力,强化理论学习筑牢思想根基,加强党员管理、党支部建设,提升党组织凝聚力、战斗力、创新力,不断提振党员干部精气神;把党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进,着力破除党建、业务“两张皮”,奋力提升“党建+业务”质效,为医院各领域各板块发展提供价值引领,安装红色引擎。医院党建工作组织架构优化提质,作风建设走深走实,定制体检、安全停车、修建暖心休息亭、随手帮忙、棉被供应、便捷指引、导诊升级、暖心热线、健康饮水、健康宣讲惠民等“十举措”形成常态,“医心向党·精诚为民”党建品牌创建取得成效。
管理体系日益健全完善,增添医院发展新动能。近年来,七星关区人民医院坚持问题导向,采取针对性强的有效举措,着力补强管理机制中的薄弱环节,优化各板块、各领域管理方式,形成高效协同的管理体系。全面加强党的领导,2025年,全年召开党委会34次,专题党委会15次;党委中心组学习10次,读书班1次,为管党治院筑牢理论根基。队伍力量日益壮大。党支部已由5个增至12个,党员人数已由169人增至183人,夯实了党对医院全面领导的组织基础。同时,机构管理实现系统性优化;人事管理进入规范化运营正轨;药事管理实现节流提效;物资采购迈入规范化管理新阶段;“一院三区”融合发展稳步推进;意识形态工作稳固有力。
硬件设施持续扩容提效,形成就医体验新优势。七星关区人民医院一手抓后勤设施的规范建设,一手抓闲置设备的有序盘活,最大限度优化就医环境,用好设备资源,提升患者就医满意感。通过建章立制护航工程质量,规范落实“三重一大”制度审议重大工程项目事宜,使工程项目管理完成精细化升级。通过制定方案、强化医资力量,使闲置设备得到盘活。
服务覆盖范围有效延伸,彰显控费提质新态势。七星关区人民聚焦群众看病难、看病贵、看病远等问题,依托区域紧密型县域医共体建设,将服务范围拓展到七星关区广大农村地区。同时,通过严厉整治重复收费、分解收费、超标准收费、过度诊疗、串换医疗项目等违规收费行为,打击重复检查、深化医学检查检验结果互认,为患者就医促成提质减负。目前,医院已深入26家医共体分院完成技术需求调研,摸清技术需求,并建立“一院一档”需求清单。根据分院实际短板,选派27名业务骨干到26家医共体分院驻点开展帮扶工作,并接收医共体分院66名医务人员进修学习;建成远程医学影像中心和远程心电中心平台,2025年为医共体分院完成影像诊断88392人次,完成远程心电诊断42693人次。围绕患者“少跑路、看好病、少花钱”的核心需求,促成上下转诊流程实现标准化,2025年医共体分院上转2510次,总院下转39次,“轻症在分院、大病转总院、康复回社区”的转诊模式得到广泛应用,实现对医疗资源更为合理的配置。
站在新的发展起点,七星关区人民医院将持续巩固、深化成果,坚持对党风廉政建设、纪法教育、纪律监督等工作常抓不懈,对违纪违法行为强威慑、零容忍,以严明纪律护航医院高质量发展,以更优的医疗服务、更清的行业生态、更强的治理效能,为守护人民群众生命健康福祉贡献坚实力量。
(七星关区人民医院)
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