院内骨干展风采 实干担当选人才——锦屏县人民医院完成中层干部竞聘演讲与测评

为进一步激发医院内部活力，拓宽选人视野，4月22日，锦屏县人民医院开展了院长助理及部分中层管理岗位的竞聘活动。此次活动旨在通过公开、规范的竞争方式，选拔出更贴合岗位需要、愿干事、能干事的管理骨干。

竞聘工作启动前，医院制定了详细的实施方案，明确了各岗位职责与条件。经过自愿报名与资格审核，一批符合条件的职工进入了最终的现场展示环节。

当天，竞聘以“演讲+测评”的方式进行。参与职工依次上台，结合自身工作实际，阐述了对竞聘岗位的理解、过往的工作实绩以及未来的工作设想。不少演讲内容具体务实，提到了改进科室协作、优化服务流程、加强青年人才培养等实际建议，展现了他们对工作的深入思考和担当意愿。

为确保过程公正，竞聘由纪检部门全程监督，评委根据候选人的日常工作表现、演讲内容和综合能力进行现场评分。

此次竞聘为医院职工提供了一个展示与交流的平台，也让更多骨干的能力和思路被看见。下一步，医院将综合竞聘成绩、民主测评及组织考察等情况，研究确定各岗位人选，以期配强中层管理队伍，更好地推动医院服务与发展的各项具体工作。